Huisarts
- Helmond
- € 3.076 - € 4.785 per maand
- Hoogspecialistisch Centrum voor Eetstoornissen
- 8-16 uur
Functieomschrijving
“Juist door de combinatie met de reguliere huisartsenpraktijk, biedt de functie van Huisarts bij de specialistische GGZ een welkome afwisseling én de mogelijkheid om je verder te verdiepen in de doelgroep voor de specialistische GGZ.”
Bij voorkeur op woensdag en vrijdag.
Ook met ZZP-ers komen wij graag in contact!
Voor de locatie het expertisecentrum Eetstoornissen in Helmond zijn wij op zoek naar een huisarts die wekelijks spreekuur houdt voor ongeveer 8-16 uur per week, bij voorkeur op woensdag en vrijdag. Als huisarts ben je beschikbaar voor waarnemingen. Indien nodig ben je beschikbaar voor de overige klinieken in ’t Warant.
Dit is jouw instelling
Bij de populatie van psychiatrische cliënten is er vaak sprake van somatische co-morbiditeit. Jouw expertise als huisarts is daarom onmisbaar voor het optimaliseren van het lichamelijk welbevinden van de cliënt. Je zal voor de klinieken (met name Eetstoornissen, 10-12 bedden) en de HIC (17 bedden) gaan werken en op indicatie somatische zorg verlenen aan patiënten van de deeltijdbehandeling en ambulante zorg van Eetstoornissen.
Als huisarts verleen je huisartsenzorg aan cliënten die onder de verantwoordelijkheid van een regiebehandelaar van de GGZ vallen. Je hebt een eigen professionele verantwoordelijkheid voor de huisartsenzorg samen met het verpleegkundig team. Daar waar somatische ziekten interacteren met psychiatrische ziektebeelden is er een nauwe samenwerking met de betrokken behandelaren.
Maak kennis met het team
Het expertisecentrum bestaat uit twee teams, namelijk de kliniek eetstoornissen en deeltijdbehandeling eetstoornissen. Het expertisecentrum eetstoornissen van GGZ Oost Brabant heeft meer dan 30 jaar expertise in de behandeling van patiënten vanaf 13 jaar met ernstige eetstoornissen; anorexia, boulimia binge eating disorder en patiënten met langdurige eetstoornissen. Daarbij is vaak sprake van somatische en psychiatrische co morbiditeit.
Het centrum biedt een compleet, integraal zorgaanbod met een bovenregionale functie, bestaand uit ambulante behandelingen, intensieve groepsbehandelingen, klinische behandelingen, consultaties aan verwijzers en zorginstellingen. Daarnaast voeren we wetenschappelijk onderzoek uit om de effectiviteit van bestaande en vernieuwende behandelvormen te kunnen verbeteren. De hoofdlocatie bevindt zich in Helmond. Het team is sterk multidisciplinair samengesteld, bestaande uit psychiater, klinisch psycholoog, gz-psycholoog, psycholoog, huisarts, internist, verpleegkundig specialist, sociotherapeuten, vaktherapeuten, verpleegkundigen, systeemtherapeut.
In Helmond zijn in 3 huisartsen werkzaam die op basis van een onderling opgesteld rooster de dagelijkse somatische zorg t.b.v. klinische patiënten verlenen. In beginsel heeft iedereen een vaste dag voor de huisartsenzorg, vakanties worden waar mogelijk voor elkaar waargenomen.
Tevens is voor de kliniek eetstoornissen een internist van het Elkerliek ziekenhuis gedurende een dagdeel per week als consulent betrokken.
Dit ben jij
Jij bent een huisarts met lef en een open vizier. Daarmee draag jij bij aan onze ambitie om dé netwerkspeler te worden die gaat voor de mentaal gezondste regio in 2025. Meer weten over onze strategische koers? Dat lees je hier.
Verder breng je mee:
- Een afgeronde opleiding tot huisarts.
- BIG geregistreerd als huisarts.
Je hebt:
affiniteit met het overlappingsgebied somatiek/psychiatrie. De voorkeur gaat uit naar een huisarts die enige kennis/ervaring heeft binnen de psychiatrie.
- een teamspeler die goed kan samenwerken.
- goede communicatieve vaardigheden.
Daarom werk je bij GGZ Oost Brabant
Wij bieden je een werkomgeving waarin je gezond en met plezier kunt werken, met een prettige cultuur waarin collega’s graag voor elkaar klaar staan. Daarnaast kun je rekenen op:
- Een bruto maandsalaris tussen de €3076 en €4785 op basis van een 36-urige werkweek (CAO GGZ, FWG 55). (zie voor meer informatie: De Nederlandse GGZ), afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring.
- Tegemoetkoming in de reiskosten.
- Een volledige 13e maand (8,33 % van je bruto jaarsalaris).
- Ruime mogelijkheden om door scholing en goede studiefaciliteiten jezelf verder te ontwikkelen.
- FiscFree®; met belastingvoordeel producten aanschaffen zoals fietsen, een abonnement op de sportschool, mobiele telefoons, tablets of laptops.
- Jaarlijks € 500,- (bruto bij fulltime dienstverband) te besteden aan extra salaris, opleiding of verlof (balansbudget).
- Overige aantrekkelijke regelingen (zoals thuiswerkregeling, extra reiskostenvergoeding & verlof verkopen).
- Kijk hier voor een volledig overzicht van onze arbeidsvoorwaarden.
Enthousiast geworden?
Ben je geïnteresseerd in bovenstaande vacature? Wij komen graag met je in gesprek. Nadat jij jouw sollicitatie hebt ingediend zullen wij jouw sollicitatie bekijken. Onze recruiter Karin Selten neemt contact met je op om jouw sollicitatie met je door te nemen.
Heb je vragen over de vacature die je eerst graag zou willen stellen? Jacqueline van Vlerken, zorgmanager, bereikbaar op tel: 06-51052304.
Of bel, mail of whatsapp met onze recruiter Karin Selten, 06-51051165.
Een referentiecheck is onderdeel van ons aannamebeleid. Bij indiensttreding vragen wij je een actuele Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen. Bij gebleken geschiktheid genieten interne kandidaten van een voorrangspositie.
GGZ Oost Brabant. Dat is de juiste instelling.
Wij geloven in een herstel-ondersteunende GGZ. Meer en meer stellen we onze cliënten in staat de regie over hun leven terug te nemen. Het is de koers naar onze stip op de horizon: met onze zorgexperts in de hoofdrol zijn wij de netwerkspeler die gaat voor de mentaal gezondste regio in 2025. Iedere dag versterken we onze deskundigheid en expertise rondom deze herstelvisie. Dat vraagt om collega’s die willen samenwerken en van elkaar willen leren. Om mensen die bereid zijn in zichzelf te investeren en lef tonen als ze denken dat het beter kan.
Kijk voor meer informatie op: https://werkenbij.ggzoostbrabant.nl
of
Dank je wel voor jouw reactie op deze vacature
Wij wensen je veel succes en hopen je spoedig te mogen verwelkomen als nieuwe collega.
Op naar een warm welkom
En dat begint bij een duidelijke sollicitatieprocedure